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放过设计院,给条生路吧!
更新时间:2024-07-05       来源:325建筑人才网       浏览次数:5573         

俗话说的好,覆巢而出,焉有完卵?打个比方,建筑业是一个巨大的鸟巢,一旦发生灾难,它就会崩塌,所有从事建筑业的公司,都会被砸得粉碎,然后被碾碎,最后还会有多少完好的鸡蛋?


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放过设计院,给条生路吧!不要再冷嘲热讽了,他们真的很辛苦!为何这样说?而设计院,不过是一个不起眼的小鸡蛋而已!而现在这颗蛋没有被砸成肉酱,蛋清和蛋黄都流了一地了!

如今,有资质、有产业、有人手的,还能继续经营下去,就已经很不错了!有人说,项目是有的,但是问题在于没有足够的钱,如果你想要提供资金,等你有了资金,我们就会把钱还给你,至于要多久,那就只有上帝知道了,你拿得出多少钱来?


你了解过吗?而在2023年年底的时候,光是山东省,就有161家建筑公司选择了延期,这还没有把全国的建筑企业计算在内。这说明,他们的“资质”,并不足以支持,如果不能在这个圈子里混下去,那就只能选择一条道走到黑,或者干脆解散。这是一种被挤压到扭曲的状态,根本无法恢复!


不少设计院的老总,都拿出了自己的存款。用妻子打理的房子,从亲戚朋友那里借钱,用房子做抵押,交房租,交社保,出差,差旅费,招待费等等,这一切都是为了使这项工程得以进行。这些“蛋”的外壳看起来没有任何损伤,但里面的蛋黄却和蛋白混合在了一起,一旦出现裂痕,内部的一切都将被摧毁!

一打听,原来这些小设计院的老板,大部分都是设计师,不知不觉间,无意中成为了新的老板。没有学习管理、市场营销、股权、公司章程,甚至“顶层设计”之类的东西,怎么会懂得什么叫高维思维,什么叫降维打击?平常做什么事情,做什么决定,全凭自己的一腔热血,什么“我以为”,“我觉得”,“我感觉”,全靠的就是一股强大的意志力!


所以,他们也没有别的选择,只有一个想法,那就是降低研究院的运行费用。比如降薪,减员,停工,放-长-假,员工们只有交最少的社保,以及微薄的生活费,在夹缝中挣扎,苦苦支撑。这样的院长,还有那些忠实的下属,只是想要安稳,想要安逸,想着有朝一日能有更好的生活,想要坐山观虎斗,于是,就如同温水煮青蛙一样,成为了人家的盘中餐。

 
所以,设计院的人,别把自己的老板骂得一无是处,全建筑行业的人士,也别再拿设计院老板们冷嘲热讽,“吹毛求疵”,高抬贵手,口下留德,放他们一马!毕竟,现阶段,众生皆苦。

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