资质改革的频繁进行对建筑企业和个人都产生了一定的影响。以下是对两者的影响进行分析：

对企业而言，资质改革减弱了资质标准，降低了进入门槛。对于那些已经拥有多个高等级资质的大型建筑企业来说，减弱资质并不等于取消资质，它们仍然保留着自己的资质优势。然而，资质改革加大了总承包资质的申报门槛，这导致总包资质变得更加难以获得，进而形成了稀缺资源的局面。因此，资质改革是否能够从根本上解决建筑企业面临的困境，还需要时间来验证。

根据目前的文件，可以大胆预测资质改革将以略高于目前三级资质的标准作为乙级资质的标准，而乙级资质将享受目前二级资质所具有的承揽业务范围。这对大多数企业来说是一个利好消息。

对个人而言，企业受到的影响会传导到行业从业者身上。资质改革改变了低准入门槛，给予了三级资质企业更多的受益机会。目前三级资质企业占据了行业的90%以上。当准入门槛降低，改革后承接工程范围增加时，对建造师证书的需求将会增加。

资质合并并不意味着对建造师数量的要求放宽。目前的资质体系中，一级和二级资质要求的是业绩，只有三级资质才要求建造师数量。改革后预计，甲等级企业将要求业绩，而乙级企业（包括二级和三级）将要求建造师数量。从这个角度来看，对建造师数量的需求反而会增加。

资质改革对建筑企业和个人都带来了一些变化。对企业来说，减弱了资质标准，降低了进入门槛，同时也增加了总包资质的难度。对个人来说，减少的资质门槛可能增加了建造师的需求。然而，这些影响的具体效果还需要进一步观察和评估。

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